Mar sin, dh'atharraich thu an t-àite-obrach agad. Meal do naidheachd! Ge-tà, tha e ro thràth airson comharrachadh, ceum cudromach air thoiseach air an rathad gu soirbheachadh a tha an urra ri dleastanasan ùra agus sgioba ùr. Às deidh na h-uile, is urrainn do thòiseachadh neo-shoirbheachail a bhith a 'cur gu mòr ri adhartas an àrd-ìre dreuchdail, no eadhon gu tur a dhìon.
Na gabh dragh gus eagal a chur ort. Gu dearbh, chan eil e cho doirbh atharrachadh gu luath gu obair ùr. Mar sin, dè a dh'fheumar a dhèanamh agus dè nach bu chòir a dhèanamh gus am bi am pròiseas seo cho furasta 'sa ghabhas? Bruidhnidh sinn mu dheidhinn seo.
RO-RÀDH - SEIRBHEACHADH DE SHUIDSEACHADH
Tha e glè chudromach an "talamh" ullachadh airson atharrachadh soirbheachail a dhèanamh ris an obair ùr aig ìre an agallaimh dheireannach. Smaoinich mun t-suidheachadh ùr agad ro làimh. Am measg phuingean cudromach eile, is fhiach faighinn a-mach:
- Dè an stoidhle chorporra a tha aig a 'chompanaidh?
- Dè na prìomhachasan a tha agad anns na gnìomhan agad.
- Carson a nochd an dreuchd bàna seo? Agus ma tha an t-adhbhar ann a bhith a 'losgadh neach-obrach, feuch ri faighinn a-mach carson a thachair e.
- Cò dha a bhios e comasach dèiligeadh ri ceistean ag èirigh.
Cuidichidh freagairtean ris na ceistean sin thu gus mearachdan a sheachnadh anns a 'mhodh-atharrachaidh agus gu h-èifeachdach thèid loidhne giùlain a thogail san oifis ùr.
ÀRAINNEACHD ÙRA. DÒTHANAN ANN AN (LIFE) A 'BEACHADH
A 'chiad uair a bha neach-tòiseachaidh a' gabhail dragh mu dhà rud: mar a dhèiligeadh ri dleastanasan ùra agus mar a thèid iad dhan sgioba.
A thaobh dleastanasan oifigeil ann an àite ùr, bu chòir dhut a bhith gnìomhach, is e sin:
- Faighnich ceistean. Tha e an-còmhnaidh nas fheàrr iarr a-rithist a-rithist na ath-dhèanamh leis an obair le mearachdan.
- Suidhich targaidean agus dèan liosta de na gnìomhan. Bruidhnibh iad leis a 'cheannard, is dòcha gum bi a chomhairle feumail dhut.
- Seall lùth ann an obair. Ma tha duilgheadasan agad, faighnich stiùireadh do cho-obraichean nas eòlaiche.
A-nis mun sgioba. An toiseach, tha e ciallach sealltainn bacadh ann an conaltradh ri co-obraichean ùra, gus nach cuir thu cron ort fhèin gun fhiosta. A 'chiad rud:
- Coinnich an luchd-obrach. Cuimhnich no sgrìobh na h-ainmean sìos. Na dì-chuimhnich mun aoibhneas, bi mothachail agus socair.
- Dèan sgrùdadh air co-obraichean agus feuch ri dearbhadh dè an inbhe a th 'aca anns an sgioba. Na feuchaidh ri conaltradh a stèidheachadh a-mhàin leis na ceannardan - oir tha cothrom ann gun tèid aon de na tràillean a bhriseadh troimhe. Faodaidh conaltradh a-mhàin leis an fheadhainn a tha sna sgàileanan bacadh a chur air fàs do dhreuchd.
- Dèan ath-bheachdachadh air na cleachdaidhean agus na traidiseanan a tha co-cheangailte ri obair a chaidh seachad. Cuidichidh seo gus casg a chur air còmhstri san àite ùr.
- Thoir aire don chòd èideadh. Ma tha e àbhaisteach a thighinn a dh'obair ann an deise gnìomhachais, cuir dheth na jeans as fheàrr leat ron deireadh-sheachdain. Thoir spèis do riaghailtean neo-thruaillte na co-chruinneachaidh ùr.
Uaireannan tha am miann a bhith a 'faireachdainn nas luaithe na "iasg san uisge" cliùiteach cho mòr is gu bheileas a' toirt cuid de dhaoine ùra a-steach gu gnìomhan mì-mheasraichte. Dè an giùlan a bu chòir a sheachnadh?
SEARBHAN FIOSRACHAIDH BABY ÙR
Thoir sùil air na mearachdan àbhaisteach ann a bhith a 'stèidheachadh dhàimhean le co-obraichean ùra.
- Dèan tagraidhean mu na cumhaichean. Faodaidh an giùlan seo a bhith a 'cur ìmpidh air na co-obraichean a tha cleachdte ris an t-suidheachadh a chaidh a thoirt seachad.
- Moladh an t-seann àite obrach. Faodar seo a mheas mar mì-thoilichte leis an fhear ùr.
- Tionndaidh an anam "a-staigh a-mach" air beulaibh cho-obraichean. An toiseach, chan eil feum sam bith gum bi fios aig daoine a-muigh air fiosrachadh pearsanta sam bith ort; san dàrna àite, cuimhnich - uaireannan tha daoine mì-onarach.
- Com-pàirt a ghabhail anns an deasbad mu bheatha phearsanta nan co-obraichean. Tha cliù giùlain comasach air crois shaill a chuir air dreuchd.
- Lorg cùis leat fhèin. Faodaidh an miann a bhith a 'nochdadh anns an t-solas as fheàrr a' ciallachadh gu bheilear a 'toirt seachad iarrtasan teannachadh dhut fhèin. Tha an dòigh-obrach seo a 'cur cunnart mòr air. A bheil e fhiach e?
- Gus a bhith ceangailte ri aon neach. An cearcall nas fharsainge de do chonaltradh, nas luaithe agus nas fhasa thèid thu a-steach don sgioba.
- Gus àrdachadh àrdachadh tha e ro fhosgailte. Mar as trice feuchaidh trioblaid sam bith a sheachnadh. Leig le do thàlantan agus do choileanaidhean a bhith air am foillseachadh tro shoirbheachas ann an obair, gun a bhith a 'dèanamh blasad.
Cuimhnich gu bheil an atharrachadh chun àite-obrach ùr a 'mairsinn timcheall air trì seachdainean san àbhaist. Fiù 's ma tha e doirbh a bhith cleachdte ris, feuch gun a bhith a' dèanamh cho-dhùnaidhean mòra aig an àm seo. Tha e comasach gum bi thu toilichte a dh'aithghearr nach dèan thu grèim air a 'chùis a dh' fhàg thu. No tuigidh tu mu dheireadh gu bheil thu air do ùine a chall.