Modalan giùlain ann an dàimhean gnìomhachais

Tha giùlan duine sam bith a 'crochadh chan ann a-mhàin air an t-seata de na feartan aige, ach cuideachd air na h-àiteachan sònraichte anns an àrainneachd anns a bheil gnìomhachd gnìomhachais air a thoirt gu buil.

Gu tric tha dà mhac air duine, agus bidh e ag atharrachadh bho àm gu àm. Is e a 'chiad fhear a "mise", dè tha e fìor. Is e seo a fhìor adhbhar, leis na h-uireasbhaidhean agus na buadhan. Ach a bharrachd air a 'bhogsa seo, tha co-dhiù aon ann - an tè a bhios duine a' giùlan nuair a nochdas e gu poblach, an t-ainm "I-image". Tha am masg seo a 'nochdadh mar a tha duine airson e fhèin fhaicinn, agus mar a tha e airson daoine eile a shealltainn airson a bhith nas fheàrr, gus an àrainneachd a mhaidseadh. Is e aon de na ceumannan as cudromaiche a thaobh cruthachadh an ìomhaigh seo an roghainn de dh 'ìomhaigh.

Is e ìomhaigh dealbh de neach gnìomhachais, anns a bheil feartan luachmhor agus feartan a tha a 'toirt buaidh air feadhainn eile air an comharrachadh. Tha an ìomhaigh air a chruthachadh ann am pròiseas fios pearsanta pearsanta, cho math ri bhith stèidhichte air na beachdan a tha daoine eile ag innse mu dheidhinn.

Tha e air a bhith mothachail o chionn fhada gu bheil daoine a 'toirt taic don neach dhan bheil iad a' faireachdainn dèidheil agus a chaochladh.

Cha bu chòir togail na h-ìomhaigh a thighinn gu crìch ann fhèin, ach tha maighstireachd na phàirt riatanach den ghnè pearsantachd. Tha an ìomhaigh a 'crochadh air miann dhaoine a bhith a' co-obrachadh le duine no companaidh.

Gus dealbh math a chruthachadh, tha a h-uile dad cudromach: an dòigh cainnte, an stoidhle aodaich, dealbhadh na h-oifis. Mar as trice, tha an ìomhaigh mar thoradh air stiùireadh sgileil ann an suidheachadh sònraichte, a 'taghadh nan dòighean giùlain ceart.

Tha an modal giùlain na thoinnte de shoidhnichean (cainnt, giùlan, gluasadan) a tha ag amas air ìomhaigh sònraichte a chruthachadh. Is e an roghainn den mhodal giùlain ath-riochdachadh de na giùlan a tha a 'dèanamh pearsantachd tarraingeach.

Tha am modal giùlain ann an dàimhean gnìomhachais air leth cudromach. Is iad na prìomh shlatan-tomhais airson taghadh ceart a 'mhodail:

  1. Impeccability moraltachd
  2. Fèin-mheasadh air an comas a bhith a 'cleachdadh modal sònraichte de ghiùlan.
  3. Measadh ceart air suidheachadh sònraichte.

Gus ìomhaigh mhath a chumail, feumaidh tu suidheachadh gnìomhachais a leantainn. Ann an dàimhean gnìomhachais tha còd laghan tùsail, anns a bheil giùlan dhaoine nuair a tha dleastanasan oifigeil air an coileanadh. Tha an seata laghan seo a 'toirt a-steach còig riaghailtean bunaiteach.

  1. Bi mean air mhean. Chan eil duine ag iarraidh a bhith fadalach. A thuilleadh air an sin, tha dàil a 'sealltainn do neo-chomasachd, neo-thèarainteachd.
  2. Na dean cus. Feumaidh tu rùin-dìomhaireachd a 'chompanaidh agad a chumail. Tha an aon rud a 'buntainn ri rùintean pearsanta luchd-obrach.
  3. Smaoinich chan ann a-mhàin mu dheidhinn fhèin, ach mu dhaoine eile. Tha e do-dhèanta gnothach a dhèanamh gun a bhith a 'toirt aire do mhiannan chom-pàirtichean. Gu math tric, tha na h-adhbharan airson fàilligeadh a 'nochdadh follaiseachd fèin-mhisneachd, a' mhiann airson cron a dhèanamh air na farpaisich. Na dèan dùbhlan do luchd-dùbhlain, cuimhnich gum faod thu fhèin a bhith ann an àite an eucoirich.
  4. Aodach stylish. Bu chòir do dh 'aodach do bhlas a nochdadh, ach cha bu chòir dhut a bhith gu math eadar-dhealaichte bhon ìre luchd-obrach agad.
  5. Bruidhinn agus sgrìobhadh gu comasan. Tha mòran den dàimh gnìomhachais an crochadh air comas labhairt. Gus soirbheachadh ann an gnìomhachas, bu chòir dhut ealain an lorgaidh ionnsachadh. Tha briathrachas agus fuaimneachadh cudromach cuideachd. Feuch gun a bhith a 'cleachdadh faclan slang agus cànan ionnsaigh nad òraid. Ionnsaich cluinntinn dhaoine eile agus fios agad ciamar a sheallas tu gu bheil ùidh agad anns a 'chuspair còmhraidh.

Faodaidh gèilleadh ris na riaghailtean sìmplidh sin buaidh mhòr a thoirt air an adhartas agad air an raon dreuchdail. Dh'ionnsaich sinn riaghailtean giùlain air an t-sràid, ann an còmhdhail, ann an taigh-bìdh, ach airson adhbhar air choireigin, tha mòran a 'toirt sùil air na riaghailtean giùlain as sìmplidh aig an obair agus nach eil iad a' cumail ri riaghailtean àbhaisteach. Gu h-iongantach gu leòr, tha na gnàthasan sin cudromach ann an raon dàimhean gnìomhachais. Tha fios againn gu bheil mòran chompanaidhean cèin a 'pàigheadh ​​mòran airgid airson a bhith a' trèanadh phàtran giùlain an luchd-obrach ann an dàimhean gnìomhachais.

Ann am buidhnean mòra chan eil daoine neo-chothromach, neo-chumanta. Ann an dàimhean gnothachais, tha fèin-spèis, èifeachdas, co-chòrdadh, a 'cur luach air comasan smachd a chumail air faireachdainnean. Bidh iad a 'conaltradh an seo ann an cruth glèidhte, goirid agus fiosrachail.

San fharsaingeachd, le giùlan, leis an dòigh sa bheil iad a 'cumail suas dàimhean, faodaidh aon breith a thoirt air na comasan inntleachdail is proifeasanta aca, cho math ri inbhe an stèisein anns a bheil iad ag obair. Chan eil gnothachasan a tha a 'strì airson mairsinn ùine gu leòr airson a bhith cho sìtheil mar chultar. Bheir iad seo mion-fhiosrachadh air an taisbeanadh "stoidhle gnìomhachais", cultar corporra agus suidheachadh.

Anns an ùine againn, nuair a bhios companaidhean a 'sabaid airson a h-uile neach-dèiligidh, tha an luchd-obrach a tha comasach air conaltradh, a bhith a' cumail sùil air riaghailtean giùlain agus na gnàthasan-cainnt fìor chudromach. Gus nach bi e air a thruailleadh anns a h-uile riaghailt den t-saoghal gnìomhachais, feumar am modal giùlain agad fhèin a chruthachadh agus na riaghailtean agad fhèin a stèidheachadh, no atharrachadh gu soirbheachail ri feadhainn a tha ann mar-thà. Aon dòigh no dòigh eile, ach gun a bhith eòlach air riaghailtean giùlain bunaiteach agus às aonais do mhodal giùlain fhèin, chan eil e coltach gum mair do thuras anns an t-saoghal gnìomhachais fada.