Gu dearbh, tha cuimhn 'agad. Tha e air suidheachadh na sgoile gum bi sinn ann an gaol airson a 'chiad uair ann an dòigh "mòr" agus airson a' chiad uair gum bi inbheach air mearachdan. An uairsin, bidh sinn a 'fàs suas gu tur agus a' gluasad chun an oilthigh, far a bheil sinn a-rithist a 'lorg cupan airson an iteig anns na seòmraichean-teagaisg. Gu dearbh chan eil càil iongnadh ann às dèidh sin, tha gràdh a 'tighinn thugainn agus don àite-obrach. Tha am modail dàimhean a chaidh a leasachadh leinn air binn sgoile dìreach air a ghluasad gu àite ùr den àite againn.
Anns an àm cianail againn, chan eil seallaidh seirbheis annasach. A bharrachd air an sin, bidh iad gu math tric nan dòigh sàr-mhath airson mairsinn ann an obraichean cruaidh jungle. Tha nobhailean seirbhis nam pàirt riatanach de bheatha oifis, mar inneal cofaidh no pàrtaidh corporra. Tha mòran luchd-fastaidh air a bhith mothachail o chionn fhada gu bheil casg a chur air romansan oifis gu bhith gun obair. Cò tha a 'tuigsinn, is dòcha gu bheil iad riatanach airson meanbh-airgead àbhaisteach taobh a-staigh a' chompanaidh a chumail suas. Bidh e nas fhasa do dhaoine faighinn eòlas air an com-pàirtiche beatha san àm ri teachd aca seach ann an àite eile.
Chan eil a 'mhòr-chuid de na nobhailean san àite-obrach a' toirt dragh sam bith do dhuine sam bith. Is e dòigh mhath eile a tha seo airson iomadachadh làithean obrach dhut fhèin agus don sgioba. Ach, nuair a thòisicheas gràdh san t-seirbheis, faodaidh tu fada a thoirt dhut bho na builean as fheàrr. Chan eil e riatanach dàimhean dàimh a mheasgachadh agus èiginn obrach ann an aon raon. Tha na suidheachaidhean force majeure seo nas fheàrr a bhith a 'giùlain air falbh bho chèile, gus am bi thu nas fhaide air adhart, nuair a tha na h-inntinnean a' dol air falbh, ag obair, faodaidh tu dèiligeadh ris a 'chùis gu sàbhailte agus a bhith beò.
Is e an rud as cudromaiche do shoirbheachas an "nobhail seirbheis", ann am prionnsabal, "sgaradh agus giùlan," co dhiubh a tha e comasach dhut dèiligeadh ris an aon àm le obair agus leis na dàimhean pearsanta agad fhèin.
Tha e nas fheàrr a bhith comasach air sùil a thoirt air beagan riaghailtean sìmplidh. An toiseach, dèan measadh air an roghainn agad san àm ri teachd: co-dhiù a tha thu a 'còrdadh ris gu leòr, dè a th' ann, co dhiubh a dh 'urrainn dhut earbsa a dhèanamh air.
Mu dheireadh, rinn thu co-dhùnadh air a 'chiad cheum - an uairsin dèan cinnteach gun teagamh agus, gu dearbh, fàgail "fàgail shònraichte" dhut fhèin. Faodaidh tu cuireadh a thoirt do cho-obraiche cupa cofaidh fhaighinn aig àm briseadh, no cuireadh a thoirt dhaibh cocktail a roinn aig deireadh latha-obrach còig latha.
Chan eil e gu diofar dè cho trioblaideach a tha e a 'faireachdainn, ach a bhith mothachail. Co-dhiù aig an toiseach. Chan eil gossip air cuspair a 'chinn-latha agad agus gu h-àraidh cuirear casg air an "sealg", na h-abhagan agus na pògan agad san oifis cuideachd. Le tìde, cuir an cèill gu bheil co-obraichean ag obair nas luaithe no nas fhaide, ach ionnsaich thu gu bheil thu còmhla. Mura h-eil thu fhèin ag adhbhrachadh gluasadan, ma thèid fios mu do dàimh, aig a 'cheann thall, thèid à sealladh.
Na innis do na sgeulachdan gus ùidh a thogail anns a 'phaidhir agad. Anns a 'chùis seo, thèid e às an t-slighe as nàdarraiche ann an grunn sheachdainean às deidh a' choltas - is e dìreach gun toir do cho-obraichean tachartas nas inntinniche dhaibh airson na gluasadan aca.
Freagair an ceist gun teagamh: "Chan eil romansachd oifis: math no dona" comasach, mar ann an cùis sam bith eile de dhàimhean daonna. Mura h-eil thu a 'dol a-steach do na h-iomallaichean eadar-dhealaichte de chur-seachadan, tha seo na rud gu math àbhaisteach agus gu math nàdarra. Tha e an urra ribh co-dhùnadh a bheil e iomchaidh gun tèid do ghràdh a lorg san àite-obrach no nach eil.